<th id="rnflb"><th id="rnflb"></th></th>
<thead id="rnflb"></thead><cite id="rnflb"><var id="rnflb"><noframes id="rnflb"><del id="rnflb"><video id="rnflb"><menuitem id="rnflb"></menuitem></video></del><i id="rnflb"><video id="rnflb"><ins id="rnflb"></ins></video></i>
<i id="rnflb"></i>
<listing id="rnflb"></listing>
<i id="rnflb"></i>
<i id="rnflb"><video id="rnflb"><ins id="rnflb"></ins></video></i>
<thead id="rnflb"></thead>
<listing id="rnflb"><span id="rnflb"></span></listing><listing id="rnflb"></listing>
<progress id="rnflb"></progress>
<listing id="rnflb"></listing>
<i id="rnflb"></i>
<listing id="rnflb"></listing>
<listing id="rnflb"></listing>
<progress id="rnflb"><strike id="rnflb"></strike></progress>
<thead id="rnflb"></thead>
<i id="rnflb"></i>
<listing id="rnflb"></listing>
<i id="rnflb"></i>

新聞中心

公司新聞黨群聲音疫情專欄

用心用情辦實事 件件辦到職工心坎上

來源: 發布時間:2021/9/16 15:10:28 點擊率:52

黨史學習教育開展以來,航天建筑黨委將“為群眾辦實事”作為學史力行的首要任務,把職工最關心的問題納入辦實事“清單”,從“情”字入手,在“實”處發力,從職工關切的實際問題出發,不斷提升職工獲得感和幸福感,讓職工快樂工作,陽光生活。

制定“清單”,辦實事、解難題

年初,結合公司“心連心”活動的開展,深入基層調查研究,傾聽職工建議意見,并在黨委會上開展專題研討,制定了 “我為群眾辦實事”工作清單,內容涉及“關心關愛職工、培養激勵人才、企業改革發展”三大類22項,把職工最關切的問題納入了辦實事“清單”,“拉條掛賬”明確責任部門及完成時間,確保每一項實事落實到位。

從衣食住行抓起,幸福感“升級”

從衣食住行入手,用心、用情、用力解決好職工最關心、最直接、最現實的問題。為職工制作統一工作服、對職工餐廳“升級改造”,守護職工“舌尖上的幸?!?span style="letter-spacing:2px">、改善職工住宿條件,租用園區宿舍樓,為新員工、異地員工、臨時辦事員工提供舒適的居住條件,改善辦公區環境、園區主大門修路時為職工統一辦理園區后門車輛出入證、增設室外電瓶車停車棚,確保職工出行安全……每一項實事都真正辦到了職工心坎上!

從提升職工能力做起,獲得感“升級”

為職工量身打造職業生涯規劃“大禮包”。完善企業年金制,參與四川省總工會職工互助保障計劃,完善《崗位管理辦法》,修訂《薪酬管理辦法》,完善內部職級晉升體系,拓寬職業發展通道;培育領軍人才、拔尖人才,實施骨干人才激勵機制,年內已有3名優秀人才走上專業總監、總師管理崗位;加強專業人才培訓力度,鼓勵員工參加培訓考試取證;制定《引進人才安家補貼管理辦法》,目前已惠及4名新職工;通過黨委委員接待日等渠道聽取職工意見建議;對公司團員單身情況摸排,解決單身青年個人問題;職能部門深入基層一線開展企業制度巡講活動,圍繞職工最關心的問題開展面對面交流。

從企業改革發展做起,管理“升級”

針對消除企業管理短板弱項,調整組織機構;對標行業先進企業,開展項目管理能力提升行動、精細化經營管理行動、質量提升活動;加強集中采購工作,對前期市場進行充分調研、論證,成本管理指標細化到流程和工序;優化企業OA辦公流程,讓職工少跑路,提升工作效率。

群眾利益無小事,“我為群眾辦實事”永遠在路上。航天建筑將繼續以強烈的責任感和使命感,圍繞民需、民盼,順民心、聚民力,共同推動企業高質量發展?。◤場危?/span>


掃一掃,關注我們

分享到:
Copyright © 2019 四川航天建筑工程有限公司 版權所有 蜀ICP備16012752號-1| 技術支持:明騰網絡